國(guó)有企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱，也是推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的中堅(jiān)力量。進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，需要關(guān)注如何進(jìn)一步激活國(guó)有企業(yè)的發(fā)展動(dòng)能和增長(zhǎng)潛力。伴隨著改革開(kāi)放的歷史進(jìn)程，我國(guó)國(guó)有企業(yè)改革取得了顯著成效，現(xiàn)代企業(yè)管理制度基本建立并逐步健全。與此同時(shí)，國(guó)有企業(yè)承擔(dān)了大量政府事務(wù)和社會(huì)責(zé)任，在彰顯國(guó)企擔(dān)當(dāng)和賦能經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面做出了突出貢獻(xiàn)。
無(wú)論是從國(guó)有企業(yè)的數(shù)量和規(guī)模來(lái)看，還是從其實(shí)力和影響力來(lái)看，我國(guó)國(guó)有企業(yè)都達(dá)到了較高水平，發(fā)揮著國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的穩(wěn)定器作用，通過(guò)上下游產(chǎn)業(yè)鏈整合推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)向好發(fā)展。但是，我們也應(yīng)認(rèn)識(shí)到國(guó)有企業(yè)發(fā)展面臨的突出問(wèn)題。由于歷史包袱和體制制約，國(guó)有企業(yè)的管理效率和經(jīng)營(yíng)效益不高，運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制和管理模式還有巨大提升空間。
當(dāng)前國(guó)有企業(yè)的主要特征是大而不強(qiáng)，雖然體量和規(guī) ……
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